近日,高平市举行选派机关事█业单位干部到村任〇职出征仪式,51名选派到村的机关干部正式奔赴三农工作一线。

  选派机关事业单位干部№到村担任党组织书记,是山西ㄨ省委、晋城市委加强农村基层党组织建设、解决农村治↓理突出问题的一项重大举措。为哼切实做好选派干部到村任职工作,高平在“十项措施”的基础上,要求市级领导履行包联责任,为选派村把脉问诊,指导制』定工作预案,同时定期→深入选派村调研指导,帮助选派村和选派干部解决困难;市直各部门特别是市农业农村局、扶贫开发中心等单位要对选派¤干部任职村在农村产业发展、基础设施■建设、公共服务体系等涉农项目给予资金支持;要加大对选派干部的培训力度,组织外出参♀观考察,拓宽干部视野;各乡镇(街道)要做好选派干部的≡生活保障工作,确保选派干部能够下得去、留得住、干得好。

  “选派优秀干部到村担任第一书记和农村工作指导员,是加■强农村基层组织建设、做好‘三农’工作的白祈少狂一项重要举措,是抓党建引领基层治理、促进农▂村改革发展的一条重要经验,是改㊣进干部作风、培养干部能力的一种有效途径。” 高平市市委组织部相关负责】人表示。

  据悉,选派工作开展】以来,高平广泛组织动∩员,严格程序标准,精准定村选人,经过层层选@ 拔,在139名候选人⊙中确定了51名觉悟高、素质好、能力强的党员干部,奔赴46个选派村任职。以党建引〗领产业发展、环境改善、基层治理等』各项重点工作,推动乱村变好村、贫困村变富裕村,打@ 造高平表率,培树晋城样板。(供稿:高∮平市政府信息中心 郭跃飞 李娜 赵素宾)